На шаг впереди

Практическая работа над научными проектами позволяет студентам повысить свою конкурентоспособность и развить креативное мышление.

Выпускники местных колледжей могут составить конкуренцию и зарубежным специалистам

Президент страны Нурсултан Назарбаев в своей программной статье «Взгляд в будущее: модернизация общественного сознания» заявил о необходимости улучшения качества подготовки кадров. В области этому вопросу сегодня уделяют особое внимание. 

Развитие сферы технического и профессионального образования является одним из основных приоритетов в регионе: 48 колледжей, 25 из которых государственные, готовят специалистов, адаптированных к условиям глобальной конкуренции.

— В августе текущего года Премьер-Министр страны Бакытжан Сагинтаев сказал, что в каждом регионе Казахстана должен быть образцовый колледж. В связи с этим глава региона Аскар Мырзахметов дал нам задание изучить материально-техническую базу местных колледжей, — рассказывает руководитель управления образования акимата области Рахия Турмаханбетова. — Мы проанализировали работу всех 48 и выбрали в качестве образцовых Жамбылский политехнический высший и Куланский сельскохозяйственный колледжи.

Информировала Рахия Турмахан-бетова и о том, что не так давно произошло слияние Жамбылского политехнического высшего колледжа с Таразским химико-технологическим. Из областного бюджета было выделено 250 миллионов тенге для обновления материально-технической базы учебного заведения. Часть средств предусмотрена на создание в колледже центров компетенций.

— Два из запланированных десяти таких центров уже работают. Один представляет собой новейшую лабораторию с современным оборудованием для обучающихся химическим специальностям. Другой — лабораторию для занятий робототехникой, в которой занимаются выбравшие IT-специальности, — поясняет заместитель руководителя управления образования Талгат Жамалов. — Учащиеся колледжа в этом плане не отстают от своих сверстников из ведущих учебных заведений мира, а может, и опережают их.

А для Куланского сельскохозяйственного колледжа выделили 200 миллионов тенге. В ближайшее время учащиеся смогут практиковаться в собственной ветеринарной клинике и работать в двух новых теплицах.

— Хочу отметить, что раньше такие средства для колледжей не выделялись. В ближайшем будущем в Куланском сельскохозяйственном колледже планируют открыть еще две специальности по обработке молока и мяса, так как в регионе ощущается острая нехватка таких специалистов, ведь наша область имеет аграрную направленность, — говорит Р. Турмаханбетова.

Очевидно, что готовить профессиональные и конкурентоспособные кад-ры должны грамотные и компетентные педагоги.

— В колледжах области работают более 2300 преподавателей, 740 из которых прошли курсы повышения квалификации; 98 практиковались на предприятиях, 22 при поддержке холдинга «Кәсіпқор» прошли обучение за рубежом — в Чехии, Малайзии, Великобритании и других странах, 286 повысили свою квалификацию на областном уровне, еще 71 — на рес-публиканском, — рассказывает руководитель управления образования.

Рахия Турмаханбетова также отметила, что теперь колледжи имеют право вносить коррективы в сформированные учебные планы в зависимости от предложений предприятий-партнеров — работодателей.

— Наши колледжи имеют более 190 партнеров. Учебные заведения тесно сотрудничают с ними, 16 процентов всех учащихся охвачены дуальным обучением, и эта цифра растет. На предприятиях они применяют теоретические знания на практике и налаживают связи для дальнейшего трудоустройства, — отмечает она. — Такая система очень продуктивна, ведь по окончании учебного заведения выпускник быстро осваивается на рабочем месте.

В текущем году в регионе разработана карта потребности в кадрах на ближайшие пять лет. Участие в ее подготовке принимали акиматы районов, предприятия и колледжи, которые, к слову, составили трехсторонний договор и уже с этого учебного года начали работать в его рамках.

— Колледжи обязуются готовить качественные кадры по заявкам акиматов, которые в свою очередь вместе с работодателями должны обеспечить молодого специалиста работой. Теперь все несут ответственность, — добавляет Р. Турмаханбетова.

Поднять уровень знаний, которые будущие специалисты получают в наших колледжах, на качественно новый уровень, обеспечить регион и страну высококвалифицированными кадрами, знакомыми с новыми технологиями в производстве и легко адаптирующимися к изменениям, — такие цели стоят сейчас перед образовательным сообществом.

— Хочется сказать, что образовательные учреждения региона серьезно относятся к своим задачам. Они проходят аккредитацию, получают лицензии на новые специальности, — говорит Т. Жамалов. — На днях, к примеру, Жамбылский медицинский колледж обрел статус высшего колледжа. Это говорит о том, что специалисты-выпускники местных колледжей смогут составить серьезную конкуренцию профессионалам из крупных городов Казахстана и даже других стран.

Камила ДЖУМАДИЛОВА

You must be logged in to post a comment Login

Свежие комментарии

Архивы

Поиск по сайту

RSS Подпишитесь на «Знамя труда»