Кадровый вопрос. Национальный курултай обозначил проблему

 

Национальный курултай обозначил проблему

Как известно, Президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев предложил Национальный курултай сделать площадкой для обозначения, обсуждения и планирования решений самых актуальных задач государства.  - Национальный курултай - это не торжественное собрание, на котором произносятся высокопарные речи. Наши предки созывали курултаи в критические периоды истории, чтобы обсудить и принять важные для страны решения, - еще раз повторил Президент на втором курултае, прошедшем этим летом в Туркестане. Одной из важных тем, которая обсуждалась на втором курултае, была проблема обеспеченности профессиональными кадрами. В соответствии со статьей 13 Закона Республики Казахстан от 4 июля 2013 года № 129-V» «О Национальной палате предпринимателей Республики Казахстан» Национальная палата предпринимателей Республики Казахстан «Атамекен» проводит мониторинг потребности в профессиональных кадрах. Количественная потребность в кадрах по специальностям на текущий и последующие годы определяется онлайн-опросом предприятий и индивидуальных предпринимателей. В Жамбылской области опрошены 2,1 тысячи предпринимателей (1,2 тысячи руководителей субъектов бизнеса и 920 индивидуальных предпринимателей). По результатам опроса общая потребность в регионе составила 5,3 тысячи человек (на 2023 год - 1,8 тысячи человек, на 2024 год - 1,7 тысячи человек, на 2025 год - 1,8 тысячи человек). Доля работодателей, которая заявила о необходимости в дополнительных человеческих ресурсах, составляет 19,7 процента. Административно-территориальный анализ показывает наибольшую потребность в кадрах в городе Таразе (три тысячи человек), Кордайском районе (733) и Меркенском (708). Отрасли, которые больше всего нуждаются в сотрудниках: обрабатывающая промышленность (1,1 тысячи человек), сельское хозяйство (750) и сфера услуг (668. В городе Таразе преимущественно требуются геодезисты (157 человек), токари (141), имамы (138). В Кордайском районе высока потребность в рабочих кадрах, а именно нужны тракторист-машинист сельскохозяйственного производства (189 человек), сварщик (54) и овощевод (42). В Меркенском районе потребность представлена различными профессиями, необходимы тракторист-машинист сельскохозяйственного производства (82 человека), инженер по изыскательским работам (45), подсобный рабочий (30).   Потребность Жамбылской области в разрезе ВЭД

Вид экономической деятельности	Потреб­ность	2023	2024	2025
Водоснабжение; сбор, обработка и удаление отходов, деятельность по ликвидации загрязнений	16	6	5	5
Горнодобывающая промышленность и разработка карьеров	49	18	16	15
Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение	90	32	28	30
Деятельность в области административного и вспомогательного обслуживания	65	15	23	27
Деятельность домашних хозяйств, нанимающих домашнюю прислугу; деятельность домашних хозяйств по производству товаров и услуг для собственного потребления	9	2	3	4
Здравоохранение и социальное обслуживание населения	184	74	54	56
Информация и связь	63	20	19	24
Искусство, развлечения и отдых	78	30	24	24
Обрабатывающая промышленность	1155	377	401	377
Образование	382	146	121	115
Операции с недвижимым имуществом	75	25	25	25
Оптовая и розничная торговля; ремонт автомобилей и мотоциклов	306	98	99	109
Предоставление прочих видов услуг	668	208	228	232
Предоставление услуг по проживанию и питанию	300	81	98	121
Профессиональная, научная и техническая деятельность	254	95	80	79
Сельское, лесное и рыбное хозяйство	750	287	228	235
Снабжение электроэнергией, газом, паром, горячей водой и кондиционированным воздухом	248	83	81	84
Строительство	259	82	84	93
Транспорт и складирование	224	75	74	75
Финансовая и страховая деятельность	183	60	61	62
Всего	5 358	1814	1752	1792

  Рейтинг востребованных профессий Жамбылской области

Профессия	Кол-во, человек
Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства	277
Геодезист	172
Имам	153
Токарь	144
Оператор-швея	135
Повар	130
Швея	95
Сварщик	76
IT-дизайнер	75
Техник по контрольно-измерительным приборам и автоматике	70
Агент по туризму	68
Электрогазосварщик	66
Кредитный менеджер	64
Повар-кондитер	63
Автомеханик	63

      Степень высвобождения кадров в Жамбылской области составила 135 человек. Наибольшее количество высвобождаемых сотрудников отмечается в городе Таразе (111 человек). В число сокращаемых профессий Жамбылской области входят кассир банка, туристический гид и кредитный менеджер. Потребность в иностранной рабочей силе в регионе составила лишь 76 сотрудников на такие позиции, как инженер по энерговодоснабжению, подсобный рабочий, тракторист-машинист и пианист. Что касается подготовки кадров, то по системе дуального обучения готовы принять студентов 303 предприятия в количестве 1,9 тысячи человек. Наибольшее количество - в городе Таразе, Кордайском и Меркенском районах. В список профессий, на которые предприниматели готовы принять студентов, вошли тракторист, токарь, ветеринарный врач, воспитатель, преподаватель, программист и некоторые другие.  

Дана ЕРАЛИЕВА, руководитель отдела палаты предпринимателей Жамбылской области