Борьба с безработицей приобретает ключевое значение
Открытие новых рабочих мест и недопущение сокращения уже существующих оказывают существенное влияние на социальное самочувствие простых людей в условиях нарастания кризисных явлений. Именно этот вопрос стал основным на первом в 2016 году аппаратном совещании в акимате области под руководством главы региона Карима Кокрекбаева.
Цифры и факты
Аким области напомнил, что благодаря политике Главы государства Нурсултана Назарбаева в сфере занятости удалось минимизировать последствия кризиса 2007 — 2009 годов для населения страны. Так, в 2008 году на эти цели было выделено 5,6 миллиарда тенге, создано около семи тысяч рабочих мест. На следующий год было выделено уже 6,2 миллиарда тенге с созданием восьми тысяч рабочих мест. Сегодня необходимо отработать так же четко и слаженно.
Основной докладчик — руководитель областного управления координации занятости и социальных программ Жорабек Баубеков — для начала доложил об итогах 2015 года. В целях сдерживания уровня безработицы не выше пяти процентов работой были обеспечены 26256 человек, в том числе 17642 (67,2 процента) — постоянными местами. В итоге годовой план выполнен на 139,5 процента. Также выполнены все показатели, предусмотренные «Дорожной картой занятости-2020», освоено 2,2 миллиарда тенге. В программе принял участие 6961 человек, в том числе 4377 самозанятых и 2574 безработных, 879 малообеспеченных и 197 инвалидов. В целом трудоустроены 8298 жамбылцев, из них 7670 (92,4 процента) получили постоянные рабочие места.
Далее Жорабек Баубеков дал подробную раскладку выполнения программы по каждому направлению. Но в данном случае более важным является то, как будет реализовываться программа в году текущем, ведь Президент страны Нурсултан Назарбаев в одном из своих выступлений акцентировал внимание на том, что вопросы занятости в нынешних непростых условиях являются важнейшими и размер выделяемых на их решение средств будет только увеличиваться. По нашей области речь идет уже о 8,1 миллиарда тенге, активными мероприятиями занятости охватят более 22 тысяч человек.
Согласно первому направлению «Дорожной карты занятости-2020» на проведение ремонтных работ направят 4,1 миллиарда тенге, будут реализованы 89 проектов с трудоустройством 862 жамбылцев. Докладчик отметил необходимость своевременного проведения тендеров, подрядчики обязаны принять на половину открывающихся рабочих мест людей, которые имеют направления именно центров занятости.
Последнее требование также относится ко всем работам, проводимым в рамках всех государственных, отраслевых и региональных программ. Впрочем, доля трудоустраиваемых по направлениям центров занятости здесь несколько иная: при строительных работах это 10 процентов, при ремонтных — 15. Выполнение данного условия акиматы и администраторы программ должны держать на жестком контроле.
По второму направлению основам предпринимательства обучат 251 жамбылца, расходы на это составят 11,1 миллиона тенге. Кроме того, 678 человек станут обладателями микрокредитов на общую сумму 2,2 миллиарда тенге. Акимам районов необходимо составить списки таких граждан с полным пакетом необходимых документов, следить за тем, чтобы получатели микрокредитов открывали предусмотренные договорами рабочие места, в обязательном порядке регистрировались в налоговых органах и своевременно позаботились о пенсионных отчислениях.
При организации профессионального обучения 682 человек нужно строго учитывать запросы работодателей, чтобы все обучаемые впоследствии получили работу. Предусмотрено трудоустроить 1099 безработных посредством организации социальных рабочих мест, еще 1641 человек пройдет «молодежную практику».
Таким образом, государство берет под жесткий контроль освоение средств в рамках «Дорожной карты занятости-2020», деньги не должны уходить в песок, а реально работать на сокращение безработицы.
Помимо всего вышесказанного, в 2016 году откроется 3525 новых рабочих мест, в том числе 1056 — на 12 производствах, которые запустят в рамках программы форсированного индустриально-инновационного развития.
Прогнозируется также, что на текущие освобождающиеся вакансии трудоустроится более 10 тысяч человек.
Завершая доклад, Жорабек Баубеков отметил, что расходы на решение вопросов занятости значительно увеличились, в первую очередь работой необходимо обеспечивать тех людей, которые попали под сокращение вследствие кризисных процессов, и безработных из целевых групп.
Руководитель местного филиала Фонда финансовой поддержки сельского хозяйства Оксикбай Оразымбетов посетовал на низкую возвратность микрокредитов, выданных на развитие предпринимательства. Речь идет о 37,2 миллиона тенге. Больше всего средств сконцентрировано в Рыскуловском районе — 8,1 миллиона тенге.
Глава региона Карим Кокрекбаев выделил три района — Таласский, Сарысуский и Меркенский, где вопросы занятости решаются не на должном уровне. И поручил всем акимам районов держать на контроле ход реализации программы «Дорожная карта занятости-2020», оперативно заниматься вопросами открытия новых рабочих мест, регулярно организовывать ярмарки вакансий для людей с ограниченными физическими возможностями.
Зимний ход
Во время обсуждения того, как область переживает зиму, аким области поручил руководителю управления энергетики и ЖКХ Ерику Кушербаеву выехать в Астану для решения вопроса о выделении мазута.
Резкую реакцию акима области вызвала авария в котельной школы имени Ы. Алтынсарина села Акколь Таласского района.
— Чистая случайность, что обошлось без человеческих жертв. Перед началом отопительного сезона все бодро рапортовали о полной готовности котельных, но оказалось совсем не так. Придется всех наказать за такое дело: начиная с акима района, руководителя управления и заканчивая директором школы! — резюмировал он.
Также предметом обсуждения стали взаимные долги между энергетиками, газовиками и тепловиками. Карим Кокрекбаев потребовал от руководителя ГРЭС Владимира Кокарева как можно быстрее рассчитаться за потребленный газ.
О состоянии дорог местного значения на заседании докладывали руководитель управления строительства, пассажирского транспорта и автодорог Рахманкул Байтелиев, республиканского значения — директор филиала РГП «Казахавтодор» Кайрат Карибаев, аграрного сектора — руководитель управления сельского хозяйства Нуржан Нуржигитов и другие ответственные лица.
Руководитель аппарата акима области Рахматильда Рахманбердиев представил подробный анализ того, как обстоит ситуация с выходом на заслуженный отдых чиновников, достигших пенсионного возраста.
Аким области дал ряд поручений руководителям управлений и акимам районов, в том числе по подготовке к празднованию 25-летия независимости страны, внедрению электронного билетирования в общественном транспорте, ускорению работы по созданию овощного кластера в Шуском районе.
Дархан БАЙТУОВ,
Виктор БАРБАШ (фото)
Комментарии закрыты.