Объявление о проведении конкурса

От Знамя труда Опубликовано 18 августа 2013 83

на занятие вакантных административных государственных должностей

Общие квалификационные требования к участникам конкурса

Для категории Е-1: образование — высшее, не менее трех лет стажа государственной службы либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по программам послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, или наличие ученой степени либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.

Для категории Е-2: образование — высшее, не менее двух лет стажа государственной службы либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях либо в государственных органах, либо не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо завершение обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, либо наличие ученой степени.

Для категории Е-R-1: образование — высшее, не менее трех лет стажа государственной службы либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения но программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, либо наличие ученой степени, либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.

Для категории Е-R-4: образование — высшее, допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Для категории Е-G-1: образование — высшее, не менее двух лет стажа государственной службы либо наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, либо завершение обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, либо наличие ученой степени.

Для категории Е-G-2: образование — высшее, не менее одного года стажа государственной службы либо наличие не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, либо завершение обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, либо наличие ученой степени.

Для категории Е-G-3: образование — высшее, допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Для категории Е-G-4: высшее или послесреднее образование либо среднее техническое или профессиональное образование.

Должностные оклады административных
государственных служащих

Категория	Должностной оклад в зависимости от выслуги лет
	min	max
Е-1	115954	156314
Е-2	103782	140298
Е-R-1	109548	147986
Е-R-4	56375	76235
E-G-1	94173	126845
E-G-2	71110	96095
E-G-3	53813	72391
E-G-4	48047	64704

Аппарат акима Шуского района

(081100, с. Толе би, ул. Толе би, 274, 1 этаж, кабинет 7,
тел.: 8 (72638) 3-20-48, факс)

объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей

1. Заместитель акима Шуского района, корпус «Б», (№ 01-0-01), /категория Е-1, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается вопросами промышленности, торговли, транспорта, автодорог, связи, строительства и ЖКХ района. Осуществляет контроль и руководство деятельностью отделов жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского траспорта и автомобильных дорог. Координирует и направляет работу тендерной комиссии и комиссии безопасности дорожного движения, районного центра метрологии и сертификации, осуществляет связь с предприятиями железной и автомобильных дорог, общественного питания и бытовых услуг, связи и энергетики.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или услуги. Специальность: технические науки и технологии (общая) или землеустройство, или кадастр, или оценка.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

2. Руководитель аппарата акима Шуского района, корпус «Б» (№ 01-0-4)
/категория Е-2, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается организационными вопросами. Осуществляет связь между акимом района и аппаратом акима области, региональной выборной комиссией и районным маслихатом. Осуществляет контроль за исполнением принятых актов вышестоящих органов, решений, распоряжений и постановлений акима района и других заданий. Осуществляет контроль и руководство деятельностью структурных подразделений, организационно- и государственно-правовой работы, управление персоналом, финансово-хозяйственной деятельностью и канцелярией. Осуществляет контроль за подготовкой материалов государственных наград, материалов аттестационной, дисциплинарной и конкурсной комиссий и материалов заседаний акимата. Координирует работу аппаратов акима
г. Шу, акимов аульных (сельских) округов и отделов акимата.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или сельскохозяйственные науки, или ветеринария, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или филология, или философия, или экономика, или финансы, или учет и аудит, или менеджмент, или маркетинг, или государственное и местное управление, или образование (общая), или сельскохозяйственные науки (общая), или ветеринария (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Трудового кодекса Республики Казахстан, Гражданского кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

3. Руководитель отдела образования акимата Шуского района, корпус «Б» (№ 04-1) /категория Е-R-1, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается вопросами развития системы образования района, осуществляет руководство деятельностью отдела. Оказывает практическую и теоретическую помощь государственным образовательным учреждениям с целью улучшения качества обучения и материально-технической базы для внедрения новой технологии для учеников. Осуществляет контроль деятельности общеобразовательных учреждений и предприятий. Координирует работу профтехнических школ, детских садов и других общеобразовательных учреждений.

Требования к участникам конкурса: образование — в сфере образования. Специальность — в сфере образования (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «Об образовании», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

4. Главный специалист отдела образования акимата Шуского района, корпус «Б» (№ 04-1-3) /категория Е-R-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается вопросами детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, стандартами дошкольного воспитания и вопросами обучения на дому детей с ограниченными возможностями. Взаимодействует с правоохранительными органами и общественными организациями.

Контролирует исполнение законов Республики Казахстан, Указов Президента Республики Казахстан, постановлений Правительства, актов вышестоящих государственных органов, решений, распоряжений акима района, постановлений акимата. В пределах своей компетенции рассматривает обращения физических и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: образование — в сфере образования или права. Специальность — в сфере образования (общая) или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «Об образовании», Трудового кодекса Республики Казахстан, «Об утверждении типового положения о комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

5. Главный специалист отдела образования акимата Шуского района, корпус «Б» (№ 04-1-4) /категория Е-R-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается кадровыми вопросами, осуществляет контроль за проведением аттестации педагогов образовательных учреждений района, а также занимается решением других организационных вопросов. Контролирует исполнение законов Республики Казахстан, Указов Президента Республики Казахстан, постановлений Правительства, актов вышестоящих государственных органов, решений, распоряжений акима района, постановлений акимата. В пределах своей компетенции рассматривает обращения физических и юридических лиц.

6. Главный специалист отдела образования акимата Шуского района, корпус «Б» (№ 04-1-5) /категория Е-R-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции оказывает тео-ретическую и практическую помощь детским садам, образовательным учреждениям, контроль и организация летних каникул учеников школ, занимается решением организационных вопросов. Контролирует исполнение законов Республики Казахстан, Указов Президента Республики Казахстан, постановлений Правительства, актов вышестоящих государственных органов, решений, распоряжений акима района, постановлений акимата. В пределах своей компетенции рассматривает обращения физических и юридических лиц.

7. Главный специалист отдела экономики и бюджетного планирования акимата Шуского района, корпус «Б» (№ 06-1-3) /категория Е-R-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: подготовка проектов плана социально-экономического развития района, анализ финансово-хозяйственной работы предприятий промышленности, транспорта и связи. Осуществляет работу по стратегическим и социальным программам развития моногородов, индустриально-инновационному развити района.

Требования к участникам конкурса: образование — социальные науки, экономика и бизнес. Специальность: экономика или финансы, или учет и аудит.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

8. Главный специалист отдела экономики и бюджетного планирования акимата Шуского района (до выхода основного работника), корпус «Б»
(№ 06-1-6) /категория Е-R-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: согласно Бюджетному кодексу Республики Казахстан планирует проект дохода районного бюджета на соответствующий период. Согласно нормативно-правовым актам обеспечивает бухгалтерский учет отдела. Представляет на рассмотрение бюджетной комиссии района материалы о внесении изменений и дополнений, уточнений доходной части бюджета района.

Требования к участникам конкурса: образование — социальные науки, экономика и бизнес. Специальность — экономика или финансы, или учет и аудит.

9. Главный специалист отдела жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог акимата Шуского района, корпус «Б» (№ 07-1-3) /категория Е-R-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции организует финансовую работу отдела по вопросам жилищно-коммунального хозяйства, автомобильных дорог и пассажирского транспорта. Обеспечивает своевременное освоение бюджета отдела. Координирует бухгалтерский учет отдела.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Бюджетного кодекса, Закона РК «Жилищных отношениях», Трудового кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

10. Главный специалист отдела культуры и развития языков акимата Шуского района, корпус «Б» (№ 09-1-1) /категория Е-R-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции организует культурно-массовые мероприятия в районе, а также занимается вопросами делопроизводства отдела. Занимается вопросами развития культуры учреждениями культуры района. Координация работы по развитию культуры в учреждениях культуры района.

Требования к участникам конкурса: образование — гуманитарные науки или образование. Специальность: культурология или образование (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О культуре», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

11. Главный специалист отдела внутренней политики акимата Шуского района (до выхода основного работника), корпус «Б» (№ 05-1-1) /категория Е-R-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции организует информационно-пропагандистскую работу по агитации и пропаганде государственной политики политическими партиями, неправительственными, молодежными, религиозными и иными общественными организациями. Организует информационно-пропагандистскую работу по агитации и пропаганде государственной политики, по гендерным и семейным делам, государственной символике Республики Казахстан религиозных объединений, национально-культурных центров, средств массовой информации.

Требования к участникам конкурса: образование — гуманитарные науки или образование, или право, или социальные науки, экономика и бизнес. Специальность: гуманитарные науки (общая) или образование (общая), или юриспруденция, или государственное и местное управление, или журналистика.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», законов РК «Об общественных объединениях», «О религиозной деятельности и религиозных объединениях», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

12. Главный специалист отдела внутренней политики акимата Шуского района, корпус «Б» (№ 05-1-2) /категория Е-R-4, 1 единица/

Требования к участникам конкурса: образование — гуманитарные науки или образование, или право. Специальность: гуманитарные науки (общая) или образование (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», законов РК «Об общественных объединениях», «О религиозной деятельности и религиозных объединениях», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

13. Главный специалист структурного подразделения организационно- и государственно-правовой работы аппарата акима города Шу, корпус «Б» (№ 16-4-1) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции организует сбор материалов для представления к государственным наградам («Золотая подвеска», «Серебряная подвеска»), собирает справки и информацию. По кадровым вопросам акимата г. Шу обеспечивает исполнение нормативно-правовых актов вышестоящих органов.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или сельскохозяйственные науки, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или государственное и местное управление, или менеджмент, или маркетинг, или философия, или филология, или культурология, или образование (общая), или сельскохозяйственные науки (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

14. Главный специалист структурного подразделения организационно- и государственно-правовой работы аппарата акима города Шу, корпус «Б» (№ 16-4-2) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается вопросами развития сфер экономики, жилищно-коммунального хозяйства, строительства города, координирует и направляет работу государственных органов. Знание основ психологии и ведения делопроизводства. Обеспечивает контроль за исполнением актов вышестоящих органов по вопросам развития сфер экономики, жилищно-коммунального хозяйства и строительства. Координирует работу строительства и жилищно-коммунального хозяйства города.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес, или образование, или сельскохозяйственные науки, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или государственное и местное управление, или менеджмент, или маркетинг, или образование (общая), или сельскохозяйственные науки (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «Об архитектуре, градостроительстве и строительстве», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

15. Главный специалист структурного подразделения организационно- и государственно-правовой работы аппарата акима города Шу, корпус «Б» (№ 16-4-4) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается вопросами образования и социально-культурными вопросами, знание основ психологии и ведения делопроизводства. Обеспечивает контроль за исполнением актов вышестоящих органов по вопросам социальной сферы. Координирует работу учреждений, организаций социальной сферы.

Требования к участникам конкурса: образование — социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или право. Специальность: экономика или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или государственное и местное управление, или маркетинг, или философия, или филология, или культурология, или образование (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «Об образовании», Трудового кодекса Республики Казахстан, Законов Республики Казахстан «О системе здравоохранения», «Об адресной социальной помощи», «О занятости населения», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

16. Ведущий специалист-юрист структурного подразделения организационно- и государственно-правовой работы аппарата акима города Шу, корпус «Б» (№ 16-4-8) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции контролирует соответствие проектов нормативно-правовых актов акима города действующему законодательству, организует и ведет работу правовой школы при акимате города, оказывает практическую помощь городским учреждениям и организациям. Взаимодействует с городскими и районными правоохранительными органами по вопросам правового всеобуча.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Трудового кодекса, Гражданского Кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

17. Главный специалист структурного подразделения канцелярии аппарата акима города Шу, корпус «Б» (№ 16-5-1) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции регистрирует входящую и исходящую корреспонденцию, обеспечивает своевременное получение исполнителями. Осуществляет контроль за исполнением нормативно-правовых актов, поступивших из вышестоящих органов в аппарат акима города Шу.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или образование, или культурология, или менеджмент, или государственное и местное управление или философия, или филология или маркетинг, или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

18. Ведущий специалист структурного подразделения канцелярии аппарата акима города Шу, корпус «Б» (№ 16-5-2) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается работой военного учета и исполнением дополнительных поручений. Исполняет нормативно-правовые акты в своей сфере. Обеспечивает исполнение документов, поступивших из вышестоящих органов, и обращений граждан. Ведет делопроизводство. Осуществляет связь с отделами акимата, другими организациями в своей сфере.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О браке и семье», «О всеобщей воинской обязанности», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

19. Заместитель акима Толебийского аульного округа, корпус «Б»
(№ 17-3) /категория Е-G-1, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции ведет работу с религиозными объединениями, общественными организациями, предприятиями и организациями, расположенными в аульном округе, по вопросам социально-экономического развития. Контролирует организацию мероприятий по состоянию религии и здравоохранения, массовых спортивных и культурных мероприятий, работу против бедности и безработицы. Контролирует исполнение норм Конституции, законов Республики Казахстан, актов Правительства и Президента Республики Казахстан.

Требования к участникам конкурса: образование — социальные науки, экономика и бизнес или право, или гуманитарные науки, или образование, или здравоохранение и социальное обеспечение (медицина). Специальность: экономика или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или юриспруденция, или философия, или филология, или культурология, или образование (общая), или здравоохранение и социальное обеспечение (медицина) (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

20. Заместитель акима Толебийского аульного округа, корпус «Б»
(№ 17-2) /категория Е-G-1, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции оказывает практическую и теоретическую помощь по увеличению сельскохозяйственных культур, по развитию сельского хозяйства, занимается вопросами оказания поддержки по увеличению высокой продуктивности сельскохозяйственных животных. Контролирует предупреждение степных пожаров, работу озеленения, благоустройства и соблюдения санитарной очистки, исполнение программ модернизации жилья, готовность к отопительному сезону организаций здравоохранения, образования и жилых домов, подачу питьевой и арычной воды домовладениям, выпас частного скота жителями села. Контролирует исполнение норм актов Правительства и Президента Республики Казахстан, Конституции и законов Республики Казахстан. В пределах своей компетенции рассматривает обращения физических и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или право, или сельскохозяйственные науки, или ветеринария. Специальность: технические науки и технологии (общая), или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или маркетинг, или государственное и местное управление, или философия, или филология, или культурология, или образование (общая), или юриспруденция, или сельскохозяйственные науки (общая), или ветеринария (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственной службе», «О ветеринарии», Трудового кодекса, Водного кодекса, Лесного кодекса, Земельного кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

21. Главный специалист структурного подразделения организационно-правовой работы аппарата акима Толебийского аульного округа, корпус «Б» (№ 17-4-5) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции обеспечивает исполнение нормативно-правовых актов, поступивших из вышестоящих органов. Определяет малообеспеченных граждан, получающих адресную социальную помощь и пособие для семей, имеющих детей до 18 лет, ведет работу по взятию на учет одиноких престарелых граждан, ветеранов войны и труда, ветеранов Афганской войны. Рассматривает обращения, поступившие от физических и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: образование: технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или маркетинг, или государственное и местное управление, или философия, или филология, или культурология, образование (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственной службе», «О государственной адресной социальной помощи», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

22. Ведущий специалист структурного подразделения организационно-правовой работы аппарата акима Толебийского аульного округа, корпус «Б» (№ 17-4-6) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции исполняет акты, поступившие из вышестоящих органов. Ведение статистических отчетов села (численность населения, количество животных и т.д.). Рассматривает обращения, поступившие от физических и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственной службе», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

23. Ведущий специалист структурного подразделения канцелярии аппарата акима Толебийского аульного округа, корпус «Б» (№ 17-5-4) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции исполняет акты, поступившие из вышестоящих органов. Занимается вопросами подготовки документов к награждению «Золотой» и «Серебряной» подвесками. Рассматривает обращения, поступившие от физических и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственной службе», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

24. Главный специалист структурного подразделения канцелярии аппарата акима Толебийского аульного округа, корпус «Б» (№ 17-5-2) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции принимает обращения граждан и ведет статистический отчет 1-ОЛ, регистрирует входящую и исходящую корреспонденцию, обеспечивает своевременное получение исполнителями. Ведет учет и контролирует трудовую дисциплину общественных работников.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или маркетинг, или государственное и местное управление, или философия, или филология, или культурология, образование (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

25. Главный специалист аппарата акима Аксуского аульного округа, корпус «Б» (№ 19-1-3) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции организует работу по стандартам государственных услуг, согласно требованиям обеспечивает правильное расположение государственной символики. Ведет статистический учет общепринятой воинской обязанности и воинской службы, гражданской обороны, крестьянских хозяйств и хозяйственных книг округа. Исполнение актов, поступивших из вышестоящих органов. Рассматривает обращения, поступившие от физических и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или образование, или сельскохозяйственные науки, или ветеринария, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или государственное и местное управление, или менеджмент, или маркетинг, или образование (общая), или сельскохозяйственные науки (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О воинской обязанности и воинской службе», Земельного кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

26. Ведущий специалист аппарата акима Аксуского аульного округа, корпус «Б» (№ 19-1-5) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции исполняет акты, поступившие из вышестоящих органов. Определяет малоимущих граждан, организует работу выплат государственных пособий, адресной социальной помощи, ведет работу по взятию на учет одиноких престарелых граждан, ветеранов войны и труда, ветеранов Афганской войны. Ведет кадровую работу округа и отчет 1-ОЛ. Рассматривает обращения, поступившие от физических и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О занятости населения», «Об оказании государственной адресной социальной помощи», Трудового кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

27. Руководитель структурного подразделения аппарата акима села Конаев, корпус «Б» (№ 29-2-1), /категория Е-G-2,1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции ведет работу по кадрам, подготовке документов в архив, подготовке распоряжений, ведение делопроизводства. Организует работу по оценке управления персоналом. Контролирует учреждения и организации, общественные и религиозные организации, расположенные на территории округа, по социально-экономическому развитию. Контролирует исполнение актов вышестоящих органов учреждениями и организациями, расположенными на территории села.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или сельскохозяйственные науки, или ветеринария, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или государственное и местное управление, или маркетинг, или филология, или философия, или образование (общая), или сельскохозяйственные науки (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

28. Главный специалист аппарата акима села Конаев, корпус «Б»
(№ 29-7-1) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции организует работу по санитарной очистке, благоустройству и озеленению населенных пунктов. Обеспечивает организацию учета общепринятой воинской обязанности и воинской службы, гражданской обороны, а также мобилизации. Организует и контролирует работу сдачи отчетности соответствующим органом по начислению заработной платы и бухгалтерского отчета.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или сельскохозяйственные науки, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая), или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или государственное и местное управление, или маркетинг, или филология, или философия, или образование (общая), или сельскохозяйственные науки (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона РК «О воинской обязанности и воинской службе», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

29. Ведущий специалист аппарата акима села Конаев, корпус «Б» (№ 29-8-1), /категория Е-G-4,1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции определяет количесто малоимущих семей, занимается назначением пособий малоимущим семьям, имеющим детей до 18 лет. Обеспечивает работу по поддержке молодежи и малоимущих семей по программе «Занятость-2020». Организует работу по учету и ведению хозяйственных книг. Организует контроль за сдачей месячных, квартальных и годовых отчетов в центр занятости.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «О государственных пособиях семьям, имеющим детей», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

30. Главный специалист аппарата акима Берликустемского сельского округа корпус «Б» (№ 21-1-5) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции осуществляет улучшение социально-экономического положения села, в том числе развитие сельского хозяйства, регулирование земельных отношений, ведение учета крестьянских хозяйств. Контроль за выполнением актов вышестоящих органов по вопросам социально-экономического развития учреждений и организаций, расположенных на территории округа. Рассмотрение обращений физических и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса: образование — социальные науки, экономика и бизнес или технические науки и технологии, или сельскохозяйственные науки. Специальность: социология или политология, или журналистика, или экономика, или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или технические науки и технологии (общая), или сельскохозяйственные науки (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Налогового кодекса, Трудового кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

31. Главный специалист аппарата акима Берликустемского сельского округа, корпус «Б» (№ 21-1-2) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается вопросами целевого использования бюджетных средств аппарата акима округа, ведет бухгалтерский учет, начисляет заработную плату, занимается вопросами своевременной сдачи финансовой отчетности и нотариальных действий. Контролирует целевое использование бюджетных средств аппарата акима округа.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О нотариате», Налогового кодекса, Трудового кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

32. Ведущий специалист аппарата акима Берликустемского сельского округа, корпус «Б» (№ 21-1-6) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции ведет накопительные папки, взятые на контроль аппаратом акима сельского округа, по исполнению нормативных актов Президента, Правительства, акимов области и района, районного акимата. Делает квартальный, годовой анализ документооборота, обращений, заявлений и жалоб физических и юридических лиц. Ведение делопроизводства. Регистрация входящей и исходящей корреспонденции, подготовка проектов решений и постановлений акима сельского округа, контроль за их исполнением. Регистрация протоколов заседаний, собраний граждан, регистрация писем.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О браке и семье», «Об оказании государственной адресной социальной помощи», «О занятости населения», Налогового кодекса, Трудового кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

33. Главный специалист аппарата акима Дулатского сельского округа, корпус «Б» (№ 21-1-3) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции осуществляет контроль на территории округа за профилактикой инфекционных болезней среди животных, ветеринарных мероприятий по диагностике и борьбе с заболеваниями, соблюдением ветеринарно-санитарных требований при карантине и ограничительных мероприятиях, организует ликвидацию очагов особо опасных заболеваний животных и оздоровление хронических болезней. Осуществляет конт-роль за соблюдением требований закона в сфере ветеринарии физическими и юридическими лицами, занимающимися предпринимательской деятельностью, претворяет работу по идентификации, ведет учет за ввозом скота на территорию округа и его вывозом, движением, ветеринарно-санитарным положением земель на территории округа, где захоронен погибший скот. Координирует заключение договоров с пастухами, конюхами, координирует по запросу граждан выдачу справок о наличии частных подсобных хозяйств и справок о поголовье скота.

Требования к участникам конкурса: образование — ветеринария. Специальность: ветеринария (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «О ветеринарии», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

34. Ведущий специалист аппарата акима Дулатского сельского округа, корпус «Б» (№ 25-1-4) /категория Е-G-4,1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции организует обеспечение делопроизводства и первоначального учета военнообязанных и призывников округа. Контролирует исполнение гражданами и юридическими лицами законов Республики Казахстан, норм актов Президента и Правительства Республики Казахстан. Ведет кадровую работу и отвечает за сохранность документов.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О всеобщей воинской обязанности», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

35. Ведущий специалист аппарата акима Балуан Шолакского сельского округа, корпус «Б» (№ 22-1-4) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается вопросами социально-экономического развития села, сбором земельного и имущественного налогов с граждан, ведением работы по воинскому учету. Занимается работой по своевременному исполнению основных принципов государственных служащих согласно ст. 9 законов РК «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», нормативных актов Президента и Правительства Республики Казахстан. Контролирует исполнение вопросов, связанных с социально-экономическим развитием территории округа.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «О воинской обязанности и воинской службе», Трудового кодекса, Кодекса чести, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

36. Главный специалист аппарата акима Алгинского сельского округа, корпус «Б» (№ 18-1-5) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается работой по своевременному исполнению основных принципов государственных служащих согласно ст. 9 законов РК «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», нормативных актов Президента и Правительства Республики Казахстан. Занимается социально-экономическим развитием села, ведет работу согласно хозяйственной книге, занимается выдачей различных справок жителям села, ведением работ по стандартам государственных услуг. Контролирует исполнение актов, поступивших от вышестоящих органов, организаций и учреждений.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес, или гуманитарные науки, или образование, или сельскохозяйственные науки, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет, и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или маркетинг, или государственное и местное управление, или культурология, или философия, или филология, или образование (общая), или сельскохозяйственные науки (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственной службе», «О коррупции», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», Трудового кодекса, Кодекса чести, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

37. Ведущий специалист аппарата акима Алгинского сельского округа, корпус «Б» (№18-1-6) /категория Е-G-4, 1 единица/

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственной службе», «О коррупции», «О воинской обязанности и воинской службе», Трудового кодекса и Кодекса чести, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

38. Главный специалист аппарата акима Шокпарского сельского округа, корпус «Б» (№ 34-1-2) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции контролирует эффективное использование бюджетных средств. Организует контроль за работой по бухгалтерскому учету, начислению заработной платы, по сдаче в соответствующие органы бухгалтерских отчетов в определенные сроки, контролирует исполнение актов вышестоящих органов по социально-экономическому развитию учреждениями и организациями, расположенными на территории села.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Налогового кодекса, Бюджетного кодекса, Трудового кодекса Республики Казахстан, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

39. Главный специалист аппарата акима Шокпарского сельского округа, корпус «Б» (№ 34-1-5) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции анализирует документы по рассмотрению заявлений, жалоб и предложений физических и юридических лиц, ведет статистический отчет 1-ОЛ и работу по оказанию государственных услуг. Контролирует исполнение актов вышестоящих органов учреждениями и организациями, расположенными на территории села.

Требования к участникам конкурса: образование — социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или образование, или право. Специальность: экономика или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или государственное и местное управление, или маркетинг, или философия, или филология, или образование (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О порядке расмотрения обращений физических и юридических лиц», Трудового кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

40. Ведущий специалист аппарата акима Шокпарского сельского округа, корпус «Б» (№ 34-1-6) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции ведет хозяйственную книгу и работу с отделом занятости и социальных программ, подготавливает и сдает документы на выдачу адресной и социальной помощи. Контролирует исполнение актов вышестоящих органов учреждениями и организациями, расположенными на территории села.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Земельного кодекса, Налогового кодекса, Бюджетного кодекса, Трудового кодекса, законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

41. Ведущий специалист аппарата акима Актобинского сельского округа, корпус «Б» (№ 21-1-4) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции ведет делопроизводство, осуществляет сбор земельного и имущественного налогов, занимается регистрацией заявлений физических и юридических лиц. Контролирует исполнение актов вышестоящих органов учреждениями и организациями, расположенными на территории села.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

42. Главный специалист аппарата акима Корагатинского сельского округа, корпус «Б» (№ 31-1-3) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции выявляет эпизоотическое положение среди людей и животных населенных пунктов округа, обеспечивает ветеринарно-санитарную безопасность. Контролирует исполнение актов вышестоящих органов учреждениями и организациями, расположенными на территории села.

Требования к участникам конкурса: образование — ветеринария. Специальность: ветеринария (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О ветеринарии», Трудового кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

43. Главный специалист аппарата акима Корагатинского сельского округа, корпус «Б» (№ 31-1-2) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: ведет хозяйственные книги крестьянских (фермерских) хозяйств, делопроизводство. Контролирует исполнение актов вышестоящих органов учреждениями и организациями, расположенными на территории села.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес, или гуманитарные науки, или образование, или сельскохозяйственные науки, или право, или ветеринария. Специальность: технические науки и технологии (общая), или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или маркетинг, или государственное и местное управление, или философия, или филология, или образование (общая), или сельскохозяйственные науки (общая), или ветеринария (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О браке и семье», «О воинской обязанности и воинской службе», «Об адресной социальной помощи», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

44. Ведущий специалист аппарата акима Корагатинского сельского округа, корпус «Б» (№ 31-1-6) / категория Е-G-4, 1 единица /

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

45. Главный специалист аппарата акима Жанакогамского сельского округа, корпус «Б» (№ 27-1-4) / категория Е-G-3, 1 единица /

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается социально-экономическим развитием села, эффективным использованием бюджетных средств аппаратом акима округа, бухгалтерским учетом, начислением заработной платы, своевременной сдачей бухгалтерских отчетов в соответствующие органы, приемом и сдачей документов получателей государственных пособий, адресной социальной помощи, выявляет малообеспеченных граждан. Занимается работой по своевременному исполнению основных принципов государственных служащих согласно ст. 9 Закона РК «О государственной службе», нормативных актов Президента и Правительства Республики Казахстан. Контролирует исполнение вопросов, связанных с социально-экономическим развитием территории округа.

Требования к участникам конкурса: образование — социальные науки, экономика и бизнес или гуманитарные науки, или право. Специальность: социология или политология, или журналистика, или экономика, или финансы, или учет и аудит, или менеджмент, или государственное и местное управление, или маркетинг, или культурология, или философия, или филология, или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных пособиях семьям, имеющим детей», «Об адресной социальной помощи», Трудового кодекса, Бюджетного кодекса, Налогового кодекса, нормативно-правовых актов бухгалтерских учетов, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

46. Ведущий специалист аппарата акима Жанакогамского сельского округа, корпус «Б» (№ 27-1-5) / категория Е-G-4, 1 единица /

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается социально-экономическим развитием села, сбором земельного и имущественного налогов с жителей, ведет работу согласно хозяйственной книге, занимается выдачей различных справок жителям села, работой по воинскому учету, ведением работ по стандартам государственных услуг, работой по своевременному исполнению основных принципов государственных служащих согласно ст. 9 Закона РК «О государственной службе», нормативных актов Президента и Правительства Республики Казахстан. Контролирует исполнение вопросов, связанных с социально-экономическим развитием на территории округа.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

47. Главный специалист аппарата акима Бирликского аульного округа, корпус «Б» (№ 23-1-4) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции обеспечивает качественный и полный учет и регистрацию военнообязанных и призывников в соответствии с Указами Президента Республики Казахстан и правилами, определенными Правительством Республики Казахстан. Организует и обеспечивает исполнение законов о всеобщей воинской объязанности и военной службе, гражданской обороне, а также занимается вопросами мобилизации. Организует работу по благо-устройству, освещению, озеленению и санитарной очистке населенных пунктов. Регулирует вопросы обеспечения водой и использования воды.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес, или гуманитарные науки, или сельскохозяйственные науки, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или маркетинг, или государственное и местное управление, или сельскохозяйственные науки (общая), или юриспруденция.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О воинской обязанности и воинской службе», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

48. Ведущий специалист аппарата акима Бирликского аульного округа, корпус «Б» (№ 23-1-5) /категория Е-G-4,
1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается сбором земельного и имущественного налогов, других обя-зательных платежей в бюджет. Осуществляет статистический учет по хозяйственной книге. Организует ведение работы по стандартам оказания государственных услуг.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Налогового кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

49. Ведущий специалист аппарата акима Коккайнарского сельского округа, корпус «Б» (№ 30-1-4) / категория Е-G-4, 1 единица /

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается воинским учетом, в соответствии с правилами стандартов оказания государственных услуг оказывает услуги. Занимается документами оценки государственных служащих, своевременной подготовкой личных дел служащих и сдачей их в районный кадровый отдел. Контролирует исполнение вопросов, связанных с социально-экономическим развитием на территории округа.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», Земельного кодекса, Налогового кодекса, Бюджетного кодекса, Трудового кодекса, законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

50. Главный специалист аппарата акима Ескишуского сельского округа, корпус «Б» (№ 26-1-5) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается кадровыми вопросами. Организует работу по программе «Занятость-2020», сбор налогов на землю и имущество от населения.

Требования к участникам конкурса: образование — технические науки и технологии или социальные науки, экономика и бизнес или сельскохозяйственные науки, или ветеринария, или право. Специальность: технические науки и технологии (общая) или экономика, или финансы, или учет и аудит, или социология, или политология, или журналистика, или менеджмент, или государственное и местное управление, или маркетинг, или сельскохозяйственные науки (общая), или юриспруденция, или ветеринария (общая).

51. Ведущий специалист аппарата акима Ескишуского сельского округа, корпус «Б» (№ 26-1-6) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции ведет книгу учета крестьянских хозяйств сельского округа, координирует вопросы земельных отношений. Организует исполнение законов о всеобщей воинской объязанности и военной службе, гражданской обороне, а также занимается вопросами мобилизации.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

52. Ведущий специалист аппарата акима Далакайнарского сельского округа, корпус «Б» (№ 24-1-4) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается работой по воинскому учету, ведением кадрового отчета, сбором земельного налога с населения, регулированием работы крестьянских хозяйств, благоустройством, приемом заявлений физических и юридических лиц. Контролирует работу по учету военнообязанных и крестьянских хозяйств.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», программы «Занятость-2020», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О воинской обязанности и воинской службе», Налогового кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

53. Ведущий специалист аппарата акима Тасоткельского сельского округа, корпус «Б» (№ 33-1-4) /категория Е-G-4, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции организует контроль за работой по бухгалтерскому учету, начислению заработной платы, по сдаче в соответствующие органы бухгалтерских отчетов в определенные сроки. Контролирует целевое использование бюджетных средств аппаратом акима округа.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

54. Ведущий специалист аппарата акима Жанажолского аульного округа, корпус «Б» (№ 28-1-5) / категория Е-G-4, 1 единица /

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции выявляет малообеспеченных граждан, организует работу по выплате адресной социальной помощи, ведет кадровую работу. Контролирует исполнение нормативных актов Конституционных Законов Республики Казахстан, Президента и Правительства Республики Казахстан.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», программы «Занятость-2020», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «Об оказании государственной адресной социальной помощи», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

55. Главный специалист аппарата акима Ондирисского аульного округа, корпус «Б» (№ 32-1-4) /категория Е-G-3, 1 единица/

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции организует работу по государственным закупкам. Организует контроль за работой по бухгалтерскому учету, начислению заработной платы по сдаче в соответствующие органы бухгалтерских отчетов в определенные сроки. Занимается сбором земельного и имущественного налогов, других обязательных платежей в бюджет.

56. Ведущий специалист аппарата акима Ондирисского аульного округа, корпус «Б» (№ 32-1-5) / категория Е-G-4, 1 единица /

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается ведением хозяйственной книги, выдачей справок жителям села. Согласно стандартам оказания государственных услуг предоставляет сведения о регистрации детей до 7 лет для направления в дошкольные учреждения и о наличии подсобных хозяйств. Организует исполнение законов о всеобщей воинской обязанности и военной службе, гражданской обороне, а также занимается вопросами мобилизации.

Требования к участникам конкурса: специальность — общая.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» — новый политический курс состоявшегося государства», программы «Занятость-2020», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О налоге», «О воинской обязанности и воинской службе», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

Необходимые для участия в конкурсе документы: заявление по форме согласно приложению 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденным приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32; заполненная анкета с фотографией размером 3х4 по форме согласно приложению № 3 к настоящим Правилам; копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; копия документа, подтверждающая трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально; справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); копия удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов.

Документы должны быть предоставлены в аппарат акима Шуского района, находящийся по вышеуказанному адресу, в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса.

К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или высланные ими по почте в срок приема документов.

Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, предоставляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. В случае непредоставления оригиналов документов лицо не допускается к прохождению собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Шуского района по адресу: Шуский район, с. Толе би, ул. Толе би, № 274, кабинет 7, в течение пяти рабочих дней со дня уведомления о допуске их к собеседованию.

На заседании конкурсной комиссии возможно присутствие наблюдателей.

Лицам, занявшим данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.

Продолжить чтение