Как платить взносы ОСМС за работника
На вопрос о том, как платить взносы ОСМС за сотрудника, который трудится на двух работах и размер второй заработной платы неизвестен, ответили специалисты филиала НАО Фонда социального медицинского страхования, сообщает Zakon.kz.
В фонде отметили, что отчисления на ОСМС за работника (за счет средств работодателя) должны производиться с каждого места работы, но не более 21 тысячи тенге (три процента от 10 МЗП) в месяц от каждого работодателя.
«Обратная ситуация со взносами, которые удерживаются из зарплаты работника. Они должны рассчитываться совокупно со всех мест работы и в месяц не могут превышать 14 тысяч тенге в общем (два процента от 10-кратной МЗП)», — говорится в ответе.
Как поясняется, сотрудник должен предоставить справку о заработной плате с другого места работы.
«К примеру, если в первой организации он получает 450 тысяч тенге, а у вас — 350 тысяч тенге, то взносы вы рассчитываете только с 250 тысяч тенге (700000 — 450000 = 250000). Если же в общем доход составляет менее 700000 тенге, то расчет делается с полного размера заработной платы в каждой организации», — заключили в ФСМС.
В Казахстане с 1 января 2023 года изменены размеры минимальной заработной платы и месячного расчетного показателя.
Работодатели платят за работников три процента от размера заработной платы. Однако облагаемый доход не может превышать 10 МЗП (700000 тенге), то есть максимально возможное отчисление работодателя составит 21 тысячу тенге в месяц.
Наемные работники и работники по договору ГПХ — два процента от своего дохода. Так как объект обложения составляет не более 10 МЗП, то максимально возможный взнос составит 14 тысяч тенге.
Индивидуальные предприниматели — пять процентов от 1,4-кратного МЗП, то есть 4900 тенге.
Комментарии закрыты.