Фосфорщики вносят заметный вклад в развитие региона
В Доме культуры имени Ыкыласа Дукенулы состоялось торжественное собрание, посвященное Дню работников химической промышленности. Лучшие работники отрасли отмечены наградами и поощрениями. Аким области Нуржан Нуржигитов, поздравляя химиков с профессиональным праздником, обратился к собравшимся со словами благодарности за добросовестный труд и верность профессии. - Химическая промышленность играет неоценимую роль в социально-экономическом развитии страны. Президентом Касым-Жомартом Токаевым даны конкретные поручения по развитию данной отрасли. ТОО «Казфосфат» является одним из крупнейших предприятий региона. В компании работают более шести тысяч сотрудников. Предприятия-филиалы ТОО «Казфосфат» экспортируют продукцию в 27 стран мира. Кроме экономической значимости, предприятие имеет важное социальное значение для региона. Желаю вам, вашим родным и близким, прежде всего, крепкого здоровья, счастья и благополучия! Больших успехов в работе и новых достижений во благо нашей Родины, - пожелал глава региона. Генеральный директор ТОО «Казфосфат» Нурхан Нурланов подчеркнул, что ставка делается на инновации в производстве и социальный пакет, в том числе на увеличение заработной платы. - Современное успешное химическое производство - это синтез высоких технологий, научных открытий и высокого профессионализма работников. Вы знаете, что с 1 января текущего года заработная плата сотрудников увеличена на 10 процентов. И сегодня сообщаю о том, что принято решение повысить заработную плату всех работников ТОО «Казфосфат» с 1 июля этого года еще на 10 процентов, - сообщил он. Руководитель компании также добавил, что не остаются без внимания и жилищные вопросы, улучшение условий труда. К примеру, в Жанатасе появится новый жилой комплекс «Үш би» на 220 квартир, будут благоустроены прилегающая территория, прогулочные зоны, детские игровые площадки. Квартиры здесь получат на безвозмездной основе социально уязвимые категории населения, среди которых многодетные семьи, ветераны, инвалиды труда, а также работники ГПК «Каратау», не имеющие собственного жилья. Кроме того, компания «Казфосфат» совместно с АО «Отбасы банк» разрабатывает отдельную программу, направленную на решение жилищных вопросов своих сотрудников, которые не относятся к социально уязвимой категории, но также заинтересованы в улучшении своих жилищных условий. Для укрепления кадрового потенциала в феврале запущен проект «Kazphosphate Young Professionals Program» совместно с ведущими вузами Казахстана. Распределены по филиалам компании 12 выпускников вузов. За счет компании получает академическое образование 141 сотрудник. Нурхан Нурланов также сообщил, что в течение текущего года будет проведен капитальный ремонт в основных производственных цехах на Новоджамбулском фосфорном заводе и заводе минеральных удобрений. В ходе торжества наград удостоились 100 фосфорщиков: одним вручили медали «Облысқа сіңірген еңбегі үшін», другим - медали «Еңбек ардагері» и нагрудные знаки «Химия өнеркәсібінің үздік қызметкері», десяткам работников - почетные грамоты акима Жамбылской области и акима города Тараза, областного и городского маслихатов, партии «Amanat», ТОО «Казфосфат».Диана КАЛМАНБАЕВА, фото Юрия КИМА
