Объявление о конкурсе

на занятие вакантных административных государственных должностей

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса

Для категории E-R-1: высшее образование; не менее трех лет стажа государственной службы либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, либо наличие ученой степени, либо не менее одного года стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.

Для категории E-R-3: высшее образование; не менее полутора лет стажа государственной службы либо наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, либо завершение обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, либо наличие ученой степени.

Для категории E-R-4: высшее образование; допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Для категории E-G-3: высшее образование; допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Для категории E-G-4: высшее или послесреднее образование либо среднее техническое или профессиональное образование.

Должностные оклады административных государственных служащих

Аппарат акима Таласского района

(080800, Таласский район, г. Каратау, площадь Достык, 1, кабинет 206, телефон/факс 8(72644) 6-22-11, электронная почта: akimtalas@mail.ru

объявляет конкурс на занятие вакантных должностей административных государственных служащих

1. Руководитель отдела культуры и развития языков акимата Таласского района - 1 единица (категория E-R-1, № 01-10-01).

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции занимается вопросами развития культуры и языков района, организует культурно-общественные мероприятия и развитие языков. Контролирует исполнение актов Республики Казахстан, руководит отделом. Координирует работу домов культуры, библиотек и других учреждений культуры.

Требования к участникам конкурса: образование - гуманитарные науки или в сфере образования. Специальность - культурология или история, или казахский язык и литература.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

2. Руководитель отдела финансов акимата Таласского района - 1 единица (категория E-R-1, № 01-11-01).

Функциональные обязанности: знание основ финансово-экономической политики Республики Казахстан, Бюджетного кодекса, нормативно-правовых актов, регулирующих финансово-трудовую сферу. В пределах своей компетенции занимается вопросами исполнения местного бюджета, бюджетного отчета, коммунальной собственности, целевого использования районного бюджета. Осуществляет контроль за исполнением районного бюджета, общее руководство отделом.

Требования к участникам конкурса: образование - социальные науки, экономика и бизнес. Специальность - финансы или экономика, или учет и аудит, или государственное и местное управление.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

3. Заведующий сектором отдела экономики и бюджетного планирования акимата Таласского района - 1 единица (категория E-R-3, № 01-07-03).

Функциональные обязанности: в пределах своей компетенции согласно Бюджетному кодексу Республики Казахстан и основным направлениям программы социально-экономического развития района формирует и планирует местный бюджет. Проводит анализ фонда заработной платы. Осуществляет контроль за качественным и своевременным исполнением бюджетных программ администраторами. Представляет на рассмотрение бюджетной комиссии района материалы о внесении изменений и дополнений в бюджет района на соответствующий период. Организует работу сектора бюджетной политики и планирования, несет ответственность за выполнение поставленных перед сектором целей и обязанностей.

Требования к участникам конкурса: образование - социальные науки, экономика и бизнес. Специальность - финансы или экономика, или учет и аудит.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О налогах и других обязательных платежах», Бюджетного кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

4. Главный специалист отдела экономики и бюджетного планирования акимата Таласского района - 2 единицы (категория E-R-4, № 01-07-05, № 01-07-06).

Функциональные обязанности: для категории E-R-4, № 01-07-05 - разрабатывает проект бюджета на трехлетний период. Принимает бюджетные заявки администраторов бюджетных программ. Проводит анализ фонда заработной платы. Принимает решения и вносит предложения по своевременному выполнению принятых обязательств государственными учреждениями. Контролирует качественное и своевременное исполнение бюджетных программ администраторами. Обеспечивает качественное и своевременное исполнение поручений вышестоящих органов. Выполняет иные поручения начальника отдела;

для категории E-R-4, № 01-07-06 - осуществляет прогноз поступлений в местный бюджет на основании социально-экономического развития района. Разработка и контроль за исполнением программы социально-экономического развития района. Осуществляет кадровую работу и делопроизводство, готовит приказы начальника отдела. Обеспечивает контроль за своевременной регистрацией и рассмотрением поступивших в отдел служебных писем, заявлений и жалоб. Организует прием граждан начальником отдела, контролирует сроки рассмотрения заявлений.

Требования к участникам конкурса: для категории E-R-4, № 01-07-05: образование - социальные науки, экономика и бизнес. Специальность - финансы или экономика, или учет и аудит.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О налогах и других обязательных платежах», Бюджетного кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории;

для категории E-R-4, № 01-07-06: образование - социальные науки, экономика и бизнес. Специальность - финансы или экономика, или учет и аудит.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О налогах и других обязательных платежах», Бюджетного кодекса, знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

5. Заведующий сектором отдела занятости и социальных программ акимата Таласского района - 1 единица (категория E-R-3, № 01-04-01, временно, до выхода основного работника).

Функциональные обязанности: организация работы сектора, делит между работниками сектора функциональные обязанности, составляет планы работ и контролирует их исполнение. Составляет полную информационную базу инвалидов и ведет работу по базам ЦБДИ, «Е-Собес», «Е-Акимат». Ведет контроль за целевым использованием бюджетных средств и их своевременное освоение. Ведет учет санаторных направлений для участников и инвалидов ВОВ. Ведет определенную работу по оказанию услуг согласно стандарту оказания государственных услуг. Дает направление и разъяснения в работе по программе поправления инвалидов. Готовит документы по номенклатуре. Организация работ по определению одиноких престарелых, уходу за ними и определению их в дома престарелых и инвалидов. Ведет прием граждан по социальным вопросам и дает разъяснения им. В пределах своей компетенции готовит статистический отчет и в установленное время сдает его в необходимые органы. В установленное время отправляет информацию в областное управление. Вводит сведения об оказанных услугах в автоматизированную информационную программу «Е-Собес». Контроль за своевременным исполнением обращений физических и юридических лиц. Для разъяснения среди населения издает статьи в СМИ. Всю работу ведет только на компьютере.

Требования к участникам конкурса: образование - социальные науки, экономика и бизнес или технические науки и технологии, или в сфере образования. Специальность - экономика или учет и аудит, или государственное и местное управление, или информационные системы, или в сфере образования (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан - 2050» - новый политический курс состоявшегося государства», Трудового кодекса Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «О нормативно-правовых актах», «О государственных пособиях семьям, имеющим детей», «О государственной социальной помощи», «О жилищной помощи», «О трудоустройстве населения», «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями», «О социальной защите инвалидов в Республике Казахстан», «О браке и семье», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

6. Главный специалист отдела занятости и социальных программ акимата Таласского района - 1 единица (категория E-R-4, № 01-02-02).

Функциональные обязанности: в соответствии со стандартом оказания государственных услуг вводит сведения в программу автоматизированной информационной системы «Социальная помощь» по государственной социальной помощи «АӘК», выдаче пособий семьям, имеющим детей до 18 лет «ГПК», назначает жилищное пособие. Начисленные социальные платежи отправляет для оплаты по программе МТ-102. Обеспечивает исполнение возложенных обязанностей. Обеспечивает исполнение и дает своевременные ответы на обращения физических и юридических лиц в соответствии с Законом Республики Казахстан от 12.01.2007 года «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц». Обеспечивает исполнение инструкции по организации контроля исполнения документов, утвержденной акиматом области от 22.07.2012 года. Готовит отчет по форме № 1-ОЛ. Обеспечивает исполнение протокола областных, районных аппаратных совещаний. Выполняет и другие поручения.

Требования к участникам конкурса: образование - социальные науки, экономика и бизнес или технические науки и технологии. Специальность - экономика или учет и аудит, или государственное и местное управление, или информационные системы, или автоматизация и управление.

Знание «Стратегии «Казахстан - 2050» - новый политический курс состоявшегося государства», Трудового кодекса Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «О нормативно-правовых актах», «О государственных пособиях семьям, имеющим детей», «О государственной социальной помощи», «О жилищной помощи», «О трудоустройстве населения», «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями», «О социальной защите инвалидов в Республике Казахстан», «О браке и семье», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

7. Главный специалист отдела занятости и социальных программ акимата Таласского района - 1 единица (категория E-R-4, № 01-03-02).

Функциональные обязанности: готовит проекты бюджетных программ, организует государственное регулирование работы информационной сферы. Ведет работу по программе МТ-102, готовит и сдает отчеты, декларации в налоговый орган. Ведет работу по развитию информационных технологий, начисляет заработную плату, командировочные расходы работникам отдела. Организует проведение конкурса по государственным закупкам. Ведет учет товарно-материальных ценностей, готовит сведения о кредиторских и дебиторских задолженностях отдела. По номенклатуре готовит и сдает документы в архив. Обеспечивает исполнение и дает своевременные ответы на обращения физических и юридических лиц в соответствии с Законом Республики Казахстан от 12.01.2007 года «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц». Исполняет и другие поручения. Всю работу проводит на компьютере.

Требования к участникам конкурса: образование - социальные науки, экономика и бизнес или технические науки и технологии. Специальность - экономика или учет и аудит, или государственное и местное управление, или финансы.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», Трудового кодекса Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «Об административных процедурах» «О нормативно-правовых актах», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

8. Заведующий сектором отдела образования акимата Таласского района - 1 единица (категория E-R-3, № 01-02).

Функциональные обязанности: организация работы сектора. Контроль за организацией и исполнением в учреждениях образования законов Республики Казахстан, актов Правительства, Закона РК «Об образовании», государственной программы «Образование». Ответственный за учебно-воспитательную работу организаций образования. Готовит проекты решений, приказов, справок заседания коллегии отдела образования, контроль за их исполнением. Оценивает работу системы управления с целью определения качественной и производительной работы отдела образования. Оценка состояния системы образования. Контроль за соблюдением правильности исполнения бюджетного и других законодательных актов, стратегического плана, принятых решений, учета. В пределах компетенции отдела готовит проекты постановлений акимата, решений и распоряжений акима района.

Требования к участникам конкурса: образование - в сфере образования. Специальность - образование (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «Об образовании», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

9. Главный специалист отдела образования акимата Таласского района - 1 единица (категория E-R-4, № 01-03).

Функциональные обязанности: организация работы сектора. Контроль за организацией и исполнением в учреждениях образования законов Республики Казахстан, актов Правительства, Закона РК «Об образовании», государственной программы «Образование». Готовит проекты приказов, решений, справок заседаний коллегии отдела образования, контроль за их исполнением. Контроль за качественным исполнением стандарта государственной услуги «Постановка на очередь детей дошкольного возраста (до 7 лет) для направления в детские дошкольные организации», исполнение Закона Республики Казахстан «О языках». Контроль за работой с обращениями физических и юридических лиц по форме № 1-ОЛ. Готовит информационные справки, сведения, статистические отчеты. Ведет кадровую работу учреждений образования, организует и контролирует воспитательную и образовательную работу в дошкольных организациях и малых центрах. Ведет и контролирует работу по документообороту. Контроль за соблюдением работниками правил трудового порядка.

Требования к участникам конкурса: образование - в сфере образования. Специальность - образование (общая).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», законов Республики Казахстан «Об образовании», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

10. Главный специалист отдела физической культуры и спорта акимата Таласского района - 2 единицы (категория E-R-4, № 01-02, № 01-03).

Функциональные обязанности: для категории E-R-4, № 01-02 - в пределах района реализует государственную политику, ведет контроль за организацией и исполнением государственной программы о физической культуре и спорте, актов Президента, Правительства Республики Казахстан, законов Республики Казахстан и других нормативно-правовых актов, связанных с физической культурой и спортом. Готовит проекты планов мероприятий и организует их исполнение. В связи с реализацией политики о физической культуре и спорте ведет работу с местными исполнительными органами, городским, сельскими акимами, работа по организации собраний. Готовит районный спортивно-массовый календарный план мероприятий, вносит на утверждение акиму района и организует исполнение. Предоставляет в областной уполномоченный орган информацию о физической культуре и спорте, статистический отчет. Согласно плану работы организовывает массовые государственные соревнования среди подростков, инвалидов, ветеранов района;

для категории E-R-4, № 01-03 - в пределах района реализует государственную политику, контроль за организацией и исполнением государственной программы о спорте. Готовит районный план развития физической культуры и спорта, контролирует его исполнение. Контроль за исполнением актов Президента, Правительства Республики Казахстан, законов Республики Казахстан и других нормативно-правовых актов, связанных с физической культурой и спортом. Организует собрания, заседания коллегии, комиссии по вопросам физической культуры и спорта в районе. Согласно плану работы организовывает и проводит соревнования, первенства, турниры, чемпионаты по видам национального спорта среди подростков, инвалидов, ветеранов района. Формирует команды для участия в областных соревнованиях. Предоставляет в областной уполномоченный орган информацию о спортивных сооружениях, в том числе статистический анализ. Готовит проекты нормативно-правовых актов отдела. Ведет учет обращений граждан, работу по документообороту отдела.

Требования к участникам конкурса: образование - в сфере образования. Специальность - физическая культура и спорт.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», Закона Республики Казахстан «О физической культуре и спорте», знание законодательных нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

11. Главный специалист отдела ветеринарии акимата Таласского района - 1 единица (категория E-R-4, № 01-07-03).

Функциональные обязанности: ведет бухгалтерский учет отдела, готовит проекты актов, связанных с бухгалтерским учетом. Ведет учет товарно-материальных ценностей отдела. Составляет план мероприятий по ветеринарно-санитарной безопасности населения района, ведет учет и предоставляет сводную информацию в областное управление сельского хозяйства. В установленном законодательством порядке делает запросы и получает необходимую информацию от уполномоченного органа и иных организаций. Выносит представления о приостановлении или инициирует отзыв лицензий юридических и физических лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность в области ветеринарии,