Охрана труда и соблюдение трудового законодательства - это не формальность, а основа справедливых и безопасных условий для каждого работника. Нарушение этих норм неизбежно приводит к долгам по зарплате, рискам для здоровья и подрыву доверия людей к работодателям.
По состоянию на 1 октября 2025 года государственными инспекторами труда на 391 предприятии республики выявлена задолженность по заработной плате перед более 9,3 тысячи работниками на сумму более 2,2 миллиарда тенге. Кроме того, в ходе проведенных проверок в различных организациях выявлено более 5,5 тысячи нарушений трудовых прав.
Руководителям предприятий, на которых выявлены задолженность по зарплате и нарушения трудовых прав, выданы 2932 предписания, обязательные для исполнения, и наложены штрафы на сумму более 370,9 миллиона тенге.
В результате принятых мер, в том числе установления жестких графиков и сроков погашения задолженности по заработной плате, защищены права 8,9 тысячи работников. Им выплачено 1,8 миллиарда тенге.
Кроме того, на особом контроле Министерства труда и социальной защиты населения РК находятся вопросы обеспечения государственного контроля за соблюдением трудового законодательства.
По данным на 1 октября 2025 года государственными инспекторами труда проведено 4572 проверки, в ходе которых выявлено 5523 нарушения, из них: в сфере труда - 4590; по безопасности и охране труда - 909; занятости населения - 24.
В результате принятых мер защищены трудовые права 34 тысяч работников.
Подготовила
Карина МУРАТОВА
