По состоянию на 1 июля 2025 года различными мерами содействия занятости были охвачены более 15 тысяч лиц с инвалидностью. Всего на сегодняшний день занятыми являются 110,9 тысячи людей с особыми потребностями (30 процентов).
Отметим, что сейчас в Казахстане проживают 743,9 тысячи лиц с инвалидностью, или 3,7 процента от общей численности населения, 375,7 тысячи из которых трудоспособного возраста.
В соответствии с Социальным кодексом РК местные исполнительные органы устанавливают квоту рабочих мест для лиц с инвалидностью в размере от двух до четырех процентов от общей численности работающих (при общей численности наемных работников не менее 50 человек) без учета рабочих мест на тяжелых работах, работах с вредными и опасными условиями труда. За первый квартал текущего года по такой квоте трудоустроены 4,8 тысячи лиц с инвалидностью.
Также людей с особыми потребностями вовлекают в активные меры содействия занятости. Так, по состоянию на 1 июля на постоянные рабочие места были трудоустроены 1,8 тысячи человек, на молодежную практику - 141 человек, на социальные рабочие места - 271 человек, на общественные работы - 3,8 тысячи человек, по проекту «Серебряный возраст» - 484 человека, по проекту «Первое рабочее место» - 28 человек, по проекту «Контракт поколений» - три человека.
Краткосрочным профессиональным обучением были охвачены 88 человек, обучением основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес» - 2,9 тысячи человек.
Для открытия собственного бизнеса гражданам, относящимся к социально уязвимым слоям населения, предоставляются государственные гранты в размере до 400 МРП (1,6 миллиона тенге). На сегодняшний день такую поддержку получили 666 лиц с инвалидностью.
Также с 2018 года c учетом международного опыта внедрен порядок субсидирования затрат работодателей, связанных с оснащением специального рабочего места для трудоустройства лиц с инвалидностью. В текущем году создано 49 специальных рабочих мест.
Подготовила Карина МУРАТОВА
